شبکه اطلاعرسانی روابطعمومی یران (شارا)-|| خودانتقادی از سه جهت مفید و موثر است که در ادامه به آنها اشاره خواهد شد:
۱- کمک به پختهتر شدن پیشنهادها
هنگامی که افراد بتوانند یکسری استدلالهای قوی علیه پیشنهاد و ایده خود تنظیم کنند آن گاه قادر خواهند بود در پاسخ به منتقدان و مخالفان، خیلی خوب و از پیش فکر شده عمل کنند، چرا که از قبل خود را برای دریافت این انتقادات آماده کرده و برای هر کدام از آنها پاسخهای قانعکنندهای خواهند داشت. امروزه یکی از مشکلاتی که در بسیاری از شرکتها و سازمانها به چشم میخورد و تا حد زیادی آزاردهنده و تهدیدکننده انسجام سازمانی است، از آنجا سرچشمه میگیرد که کارکنان و البته مدیران فعال در آنجا تاب و تحمل شنیدن صدای مخالف را ندارند یا به خاطر مخالفت دیگران با ایدههای پیشنهادیشان با آنها برخورد قهرآمیز و منفی میکنند که دلیل اصلی این آشفتگیها و پرخاشگریها ریشه در این واقعیت دارد که افراد خود را از قبل برای پاسخگویی به انتقادات و مخالفتهای احتمالی با ایدهها و پیشنهادهای خود آماده نکردهاند و گفتوگوی درست و قانعکننده با مخالف خود را تمرین نکردهاند.
۲- شناختن حد وسط و راهحل بینابین
توجه دقیق به نظرات طرف مخالف این امکان را میدهد تا با تشخیص حد وسط و اجتناب از افراط و تفریط پیشنهاد نهایی و ایده قویتری ارائه شود که کمتر کسی تمایل پیدا کند آن را به چالش کشیده یا رد کند. علاوه براین، با تشخیص کاملتر آنچه مورد نیاز است یا آنچه ضرورتی ندارد، موضع قدرتمندتری را اتخاذ کرده و به بیربطگویی و حاشیهپردازی متهم نخواهند شد. در این حالت، کارکنان در سازمان میآموزند که از افراط و تفریط فاصله گرفته و پیشنهادها و طرحهایی را ارائه دهند که کمترین مخالفت و سنگاندازی را از جانب دیگران، چه مدیران مافوق و چه از جانب سایر کارکنان و همکارانشان به دنبال داشته باشد.
۳- امکان مانیتورینگ و تغییر دادن ذهن
توجه به نقطه مخالف و توجه دقیق به آنها یک تمرین مفید و ارزشمند ذهنی برای خود افراد نیز هست، چرا که باعث میشود افراد بتوانند از جنبههای مختلف و از زوایای گوناگون به یک چیز بنگرند، امری که بدون نگریستن به آن چیز از زاویه مخالف و از موضع متضاد امکان تحقق آن وجود ندارد. وجود همین چندجانبهگرایی و انعطافپذیری در برابر عقاید و نظرات مخالف باعث شده تا ایدههای کاملتری شکل بگیرد که مخالفت اندکی با آن پیش خواهد آمد.
مترجم: سیدحسین علویلنگرودی
منبع:Journal of Innovation Management
https://donya-e-eqtesad.com
|