درباره شارا | تماس | جستجوی پیشرفته | پیوندها | موبایل | RSS
 خانه    تازه ها    پایگاه اخبار    پایگاه اندیشه    پایگاه کتاب    پایگاه اطلاعات    پایگاه بین الملل    پایگاه چندرسانه ای    پایگاه امکانات  
یکشنبه، 23 اردیبهشت 1403 - 00:55   

فراخوان دومین اجلاس ملی مدیران روابط‌عمومی

  فراخوان دومین اجلاس ملی مدیران روابط‌عمومی


ادامه ادامه مطلب یک

فناوری‌های نوین و هوش مصنوعی در روابط‌عمومی: ابزارها و تاکتیک‌های نوظهور برای ارتباطات مؤثرتر

  فناوری‌های نوین و هوش مصنوعی در روابط‌عمومی: ابزارها و تاکتیک‌های نوظهور برای ارتباطات مؤثرتر


ادامه ادامه مطلب دو

برنامه‌های انجمن متخصصان روابط‌عمومی به مناسبت روز روابط‌عمومی

  برنامه‌های انجمن متخصصان روابط‌عمومی به مناسبت روز روابط‌عمومی


ادامه ادامه مطلب سه

اطلاعات غلط و اطلاعات نادرست

  اطلاعات غلط و اطلاعات نادرست


ادامه ادامه مطلب چهار

   آخرین مطالب روابط عمومی  
  شش اولویت جدید مدیران عامل
  جادوی تنوع
  سکوت نشانه‌ی قدرت تفکر و عزت نفس ماست
  راهبرد تمرکز بر مخاطبان هدف در روابط‌عمومی
  چگونه روابط‌عمومی و ارتباطات می‌تواند به ایجاد شهرت برند کمک کند؟
  گزارش‌گری بومی
  ۱۴ گام برای مصاحبه رسانه‌ای
  روابط‌عمومی و صداقت
  چرا بحث با کسی که به دلایل اعتقادی ندارد، بی‌نتیجه است؟
  خبرنگار در بحران‌ها، نقش کلیدی و راهبردی دارد
ادامه آخرین مطالب روابط عمومی
- اندازه متن: + -  کد خبر: 19801صفحه نخست » اخبار بانک و بیمهدوشنبه، 2 آذر 1394 - 04:26
جامعه و مشتری، بانکی را می شناسد که خدمات بیشتری ارائه کند
دکتر نتاج در جمع روسای شعب تهران بزرگ (شرق و غرب ) اذعان کرد: رویکرد جدید ما باید بر تقویت بازار و هدف گذاری در راستای جذب بیشتر مجموعه مخاطبان باشد ، امروز جامعه ، بازار و مشتری بانکی را بیشتر می شناسد که بیشتر ارائه خدمات می دهد؛ لذا بانک بایستی در خدمت همه آحاد جامعه باشد نه قشر خاص.
  

جامعه و مشتری، بانکی را می شناسد که خدمات بیشتری ارائه کند

شبکه اطلاع رسانی روابط عمومی ایران (شارا)، مدیرعامل بانک قوامین ضمن بیان مطلب فوق افزود: جایگاه بانک قوامین با حدود  800 شعبه در سراسر کشور در اقتصاد پولی و مالی کشور یک ظرفیت بزرگ محسوب می شود و همه ما بایستی این ظرفیت را درک کنیم و بتوانیم قدرشناس  این دستاورد بزرگ باشیم .قطعا تحقق این امر هم در اراده و نداشتن تردید است ؛چرا که عدم اراده و تردید، موفقیت سازمان را با مشکل مواجهه خواهد کرد .

دکتر نتاج با تاکید بر انسجام سازمانی یاد آور شد : همه ما در مجموعه بانک ید واحدی هستم  و بایستی به انسجام سازمانی در جهت تحقق اهداف بانک تلاش کنیم . انسجام سازمانی هم در حرف اجرا نمی شود و نیازمند اراده تک تک  همه ماست و باید بدانیم سازمانی که منسجم نباشد موفق نخواهد بود .

 

وی با اشاره به بهره گیری از ظرفیت های بانکداری الکترونیک در بانک گفت : سیستم موجود بانک دارای ظرفیت های بسیار قوی است و بایستی زیر ساخت های ایجاد شده در فن آوری اطلاعات و ارتباطات موجود در بانک را پاس بداریم و با افزایش دانش خود از این ظرفیت ها حداکثر استفاده را ببریم، تا مجموعه مشتریان بانک بدانند قوامین در این زمینه متمایز است.

 

مدیرعامل بانک در ادامه با تاکید بر این نکته که محصولات طراحی شده بانک را باید عالمانه و هوشمندانه اجرا کنیم ؛تصریح  کرد : رویکرد جدید بانک توسعه­ی اقتصاد خانوار است . قطعا طراحی و ارائه محصولات جدید با تاکید بر اقتصاد خانواده که در بازار بکر و جذاب و در عین حال ریسک کم  و بازدهی بالایی دارد می تواند برای مجموعه بانک بسیار مفید و مثمر ثمر باشد، ضمن اینکه خدمات و طرح های ارائه شده باید با صرفه و صلاح بانک و در چارچوب ضوابط بانکداری اسلامی باشد .

 

دکتر نتاج سلامت سازمان را یک اصل اساسی خواند و تصریج کرد :

سازمانی می تواند به اهدافش  برسد که یک سازمان سالم باشد؛ از این رو ضرورت  دارد که سازمان را سلامت نگه داریم و جلوی انحراف ها را بگیریم و مسلما انحراف هم تنها تاثیر شخصی ندارد ، بلکه کل افراد را درگیر می کند .

باید توجه داشته باشیم که مجموعه بانک با تلاش و همت عزیزانی چون شما از یک ایده به یک بانک بزرگ رسیده و لذا بایستی این امانت مهم را صحیح و سلامت به نسل بعدی بسپاریم .

 

مدیر عامل بانک در  ادامه به اقتصاد مقاومتی اشاره کرد و افزود :

اقتصاد مقاومتی سه سطح دارد سطح فردی – سطح سازمانی و ملی؛ که در سطح فردی بایستی تلاش کنیم وظیفه مان بروی زمین نماند و به نحو احسن آنرا انجام دهیم . در سطح سازمانی هم می باید از همه  ظرفیت های موجود برای ماندن و پایداری بهره ببریم .

 

دکتر نتاج در پایان سخنان خود با تقدیر و تشکر از همه همکاران بانک در سراسر کشور خطاب به آنان یادآور شد : بنده به عنوان همکار و خدمتگزار شما قول می دهم که از حقوق مادی و  معنوی شما تا حد توان حمایت کنم ؛لذا همه باید برای سربلندی بانک و نشاط سازمان تلاش کنیم .

برپایه همین گزارش قبل از سخنان دکتر نتاج، درزی نیا و مرتضایی فر مدیران شعب شرق و غرب تهران بزرگ گزارش عملکرد مدیریت شعب خود ارائه دادند .

این گزارش حاکیست در پایان این همایش مدیر عامل بانک به سئوالات روسای شعب پاسخ داد.

 

منبع: روابط عمومی بانک قوامین

   
  

اضافه نمودن به: Share/Save/Bookmark

نظر شما:
نام:
پست الکترونیکی:
نظر
 
  کد امنیتی:
 
   پربیننده ترین مطالب روابط عمومی  

  روابط‌عمومی و صداقت


  شش اولویت جدید مدیران عامل


  گزارش‌گری بومی


  روابط‌عمومی داده


  ۱۴ گام برای مصاحبه رسانه‌ای


  خبرنگار در بحران‌ها، نقش کلیدی و راهبردی دارد


  چگونه روابط‌عمومی و ارتباطات می‌تواند به ایجاد شهرت برند کمک کند؟


  راهبرد تمرکز بر مخاطبان هدف در روابط‌عمومی


  جادوی تنوع


  ریاکاری را با نبوغ اشتباه نگیرید


 
 
 
مقالات
گفتگو
گزارش
آموزش
جهان روابط عمومی
مدیریت
رویدادها
روابط عمومی ایران
کتابخانه
تازه های شبکه
آخرین رویدادها
فن آوری های نو
تبلیغات و بازاریابی
ایده های برتر
بادپخش صوتی
گزارش تصویری
پیشنهادهای کاربران
اخبار بانک و بیمه
نیازمندی ها
خدمات
خبرنگار افتخاری
بخش اعضا
دانلود کتاب
پیوندها
جستجوی پیشرفته
موبایل
آر اس اس
بخشنامه ها
پیشکسوتان
لوح های سپاس
پیام های تسلیت
مناسبت ها
جملات حکیمانه
پایان نامه ها
درباره شارا
تماس با ما
Shara English
Public Relation
Social Media
Marketing
Events
Mobile
Content
Iran Pr
About Us - Contact US - Search
استفاده از مطالب این سایت با درج منبع مجاز است
تمام حقوق مادی و معنوی این سایت متعلق به شارا است
info@shara.ir
  خبر فوری: معرفی کتاب «هوش مصنوعی روابط‌عمومی در عمل» منتشر شد