شبکه اطلاعرسانی روابطعمومی ایران (شارا) || سازمانهای پیشرو در سال ۲۰۲۵ و ۲۰۲۶ با سرعت بیشتری به سمت توسعه دادهمحور و استفاده عملیاتی از هوش مصنوعی حرکت کردهاند. نتایج یک نظرسنجی از ۱۱۰ شرکت نشان میدهد که افزایش سرمایهگذاری در هوش مصنوعی به یک روند فراگیر تبدیل شده است، اما مسیر موفقیت فقط از فناوری عبور نمیکند.
مدیران ارشد داده و هوش مصنوعی تأکید کردهاند که مهمترین مانع در پذیرش این فناوری، چالشهای فرهنگی و مدیریت تغییر است. همزمان، استفاده از سازوکارهای حفاظتی و چارچوبهای حکمرانی نیز بهطور معناداری افزایش یافته است؛ موضوعی که نشان میدهد سازمانها به بلوغ بیشتری در مدیریت ریسک، انطباق و استفاده مسئولانه از هوش مصنوعی رسیدهاند.
از سوی دیگر، بیشتر شرکتها اعلام کردهاند که سرمایهگذاری در داده و هوش مصنوعی برای آنها ارزش کسبوکاری ملموس ایجاد کرده است. این مسئله برای مدیران، سرمایهگذاران و تصمیمگیران اهمیت زیادی دارد، زیرا نشان میدهد داده و هوش مصنوعی دیگر صرفاً یک موج تبلیغاتی نیست، بلکه به عامل واقعی بهرهوری، نوآوری، بهبود تصمیمسازی و افزایش مزیت رقابتی تبدیل شده است.
در نتیجه، آینده سازمانهای موفق به توانایی آنها در ترکیب سرمایهگذاری، فرهنگسازی، حکمرانی، آموزش و استقرار امن هوش مصنوعی وابسته خواهد بود.
نکات کلیدی
- ۹۰٪ از شرکتها در حال افزایش سرمایهگذاری در هوش مصنوعی هستند.
- ۹۳٪، چالشهای فرهنگی و مدیریت تغییر را اصلیترین مانع پذیرش میدانند.
- ۸۹٪ از سازمانها دارای سازوکارهای حفاظتی هوش مصنوعی هستند.
- این شاخص نسبت به ۲۰۲۴، ۲۶ واحد درصد افزایش یافته است.
- ۹۲٪ از پاسخدهندگان از ایجاد ارزش کسبوکاری متوسط یا بیشتر خبر دادهاند.
- این شاخص نسبت به ۲۰۲۵، ۱۱ واحد درصد رشد داشته است.
- موفقیت در هوش مصنوعی فقط به فناوری وابسته نیست و به فرهنگ، حکمرانی و آمادگی سازمانی نیاز دارد.