درباره شارا | تماس | جستجوی پیشرفته | پیوندها | موبایل | RSS
 خانه    تازه ها    پایگاه اخبار    پایگاه اندیشه    پایگاه کتاب    پایگاه اطلاعات    پایگاه بین الملل    پایگاه چندرسانه ای    پایگاه امکانات  
یکشنبه، 23 مرداد 1401 - 08:43   

فراخوان آثار هفدهمین جشنواره ملی انتشارات روابط‌عمومی منتشر شد

  فراخوان آثار هفدهمین جشنواره ملی انتشارات روابط‌عمومی منتشر شد


ادامه ادامه مطلب یک

فراخوان مقاله  نوزدهمین کنفرانس بین‌المللی روابط‌عمومی ایران

  فراخوان مقاله نوزدهمین کنفرانس بین‌المللی روابط‌عمومی ایران


ادامه ادامه مطلب دو

تسلیت انجمن متخصصان روابط‌عمومی به مدیر روابط‌عمومی بیمه دی

  تسلیت انجمن متخصصان روابط‌عمومی به مدیر روابط‌عمومی بیمه دی


ادامه ادامه مطلب سه

هوشمندی؛ مهارت کلیدی یک خبرنگار آنلاین

  هوشمندی؛ مهارت کلیدی یک خبرنگار آنلاین


ادامه ادامه مطلب چهار

   آخرین مطالب روابط عمومی  
  وزیر اقتصاد و دارایی: گل‌گهر در حوزه مسئولیت‌های اجتماعی موفق عمل کرده است
  تولید ۱۸۰۰ محتوای چندرسانه ای در سازمان محیط زیست
  امضای تفاهم نامه همکاری میان بانک سپه، معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری و شرکت توسعه نوآوری نشان
  درباره «سانسور نامحسوس» در رسانه‌های اجتماعی چه می‌دانیم؟
  تسلیت انجمن متخصصان روابط‌عمومی به مدیر روابط‌عمومی بیمه دی
  نشست شورای هماهنگی روابط‌عمومی‌های استان بوشهر برگزار شد
  تجلیل فرماندار نهبندان از مسئول روابط‌عمومی شبکه دامپزشکی
  انتخاب هیئت رئیسه شورای هماهنگی روابط‌عمومی سوادکوه شمالی
  زیستن در جهان چند فرهنگی
  روابط‌عمومی بهزیستی مازندران رتبه عالی را در کشور کسب کرد
ادامه آخرین مطالب روابط عمومی
- اندازه متن: + -  کد خبر: 49843صفحه نخست » فناوری نوپنجشنبه، 2 تیر 1401 - 13:06
رُبات‌ها تا چه حد تهدیدی برای مشاغل انسان‌ها محسوب می‌شوند؟
خودکار شدن ماشینی از دهه ۱۹۶۰ به سرعت در حال افزایش است. این در حالی است که هوش مصنوعی راه‌های جدیدی برای نقش‌آفرینی ربات‌ها در زندگی بشر پدید آورده است. انسانی‌ترین تعامل‌ها هم طی سال‌های اخیر ماشینی شده‌اند.
  

شبکه اطلاع‌رسانی روابط‌عمومی ایران (شارا)-|| به طور خاص تجربه شرکت‌هایی بررسی شده است که از تحول ایجاد شده توسط ربات‌ها سود می‌برند. یکی از مهمترین سوال‌هایی که اغلب در زمینه استفاده از ربات‌ها پیش می‌آید این است که آیا رشد ربات‌ها فرصت‌های شغلی جدید ایجاد می‌کند یا میلیون‌ها نفر را بیکار می‌کند؟

این پرسش از آنجا اهمیت پیدا می‌کند که سرمایه هنگفتی به خودکارسازی صنایع اختصاص می‌یابد.

خودکار شدن ماشینی از دهه ۱۹۶۰ به سرعت در حال افزایش است. این در حالی است که هوش مصنوعی راه‌های جدیدی برای نقش‌آفرینی ربات‌ها در زندگی بشر پدید آورده است. انسانی‌ترین تعامل‌ها هم طی سال‌های اخیر ماشینی شده‌اند.

رُبات آشپز در پاریس در هر ساعت ۸۰ پیتزا تهیه می‌کند

از زمان بحران کرونا صاحبان هتل و رستوران با بجران بی‌سابقه‌ای برای جذب نیرو روبرو شدند. در فرانسه آنها نزدیک به ۱۰ درصد از نیروی خود را از دست داده‌اند.

در یکی از رستوران‌های پاریس، پایتخت فرانسه یک رُبات جای آشپز رستوران را گرفته است. این ربات می‌تواند در هر ساعت تا ۸۰ پیتزا را بدون دخالت انسان تهیه و سرو کند.

روند کار آن ساده و شفاف است. مشتری در باجه خودکار سفارش می‌دهد و سپس ربات خمیر را آماده می‌کند، سُس می‌زند، مواد ارگانیک را اضافه می‌کند و پیتزا را در تنور می‌گذارد. تحویل پیتزا هم با کدهای کیوآر (QR) که پس از شیوع کرونا رواج زیادی پیدا کرد انجام می‌شود.

سباستین روورسو، یکی از پایه‌گذاران این رستوران خودکار می‌گوید: «دشوارترین فناوری کار با مواد طبیعی است. خمیر حالتی پویا دارد. محصول شاخصه‌هایی دارد که همیشه یکسان نیست. سُس‌ها هم غلظت متفاوتی دارند. در نتیجه خیلی پیچیده بود که نوعی فناوری با قابلیت کار با هرگونه مواد اولیه و بدون هدر دادن آنها تولید کنیم.»

فیلیپ گولدمن، مدیرعامل شرکت پازی رباتیک نیز می‌گوید: «ربات‌ها خیلی آسان‌تر، سریعتر و باکیفیت‌تر از خدمه آشپزخانه می‌توانند این روش‌های پخت و پز را انجام دهند. این امتیاز ربات‌ها است و به همین دلیل هم به همه بخش‌ها گسترش یافته است. دلیلی ندارد که در رستوران‌های فست فود از آنها استفاده نشود.»

فناوری مورد استفاده در این رستوران پاریس هزینه کمی ندارد زیرا ۳۰۰ هزار یورو خرج آن شده است. مخترعان آن می‌گویند ربات‌ به آشپز امکان می‌دهد وقت بیشتری را صرف کیفیت مواد اولیه کند.

رُبات‌ها بیشتر منجر به حذف شغل‌ها می‌شوند یا بیشتر فرصت شغلی ایجاد می‌کنند؟

بخش خدمات‌رسانی تنها یکی از بخش‌هایی است که میزان خودکارسازی در آن افزایش یافته است. مجمع جهانی اقتصاد پیش‌بینی می‌کند که کارگران سریعتر از آنچه تصور می‌کنیم جای خود را به ربات‌ها خواهند داد. پیش‌بینی می‌شود که با ادامه روند کنونی تا سال ۲۰۲۵ میلادی ۸۵ میلیون شغل جا به جا خواهد شد.

این نهاد همچنین بر این باور است که خودکارسازی بیش از آنکه شغل حذف کند شغل ایجاد خواهد کرد. تخمین زده می‌شود که ۹۷ میلیون فرصت شغلی در همین مدت ایجاد خواهد شد.

از سوی دیگر هزینه شرکت‌ها در زمینه استفاده از ربات‌ها سال آینده به ۲۴۲ میلیارد دلار خواهد رسید.

دلیل افزایش میزان استفاده از رُبات‌ها چیست؟

این در حالی است که برخی شرکت‌ها برای همکاری ربات‌ها و انسان‌ها و کار آنها در کنار یکدیگر تلاش می‌کنند. یکی از این شرکت‌ها «ای بی بی» است که از پیشتازان عرصه استفاده از ربات محسوب می‌شود.

مارک سگورا، رئیس بخش ربات‌ها در شرکت «ای بی بی» درباره دلیل افزایش استفاده از رُبات‌ها می‌گوید: «اگر بخواهم به دو عامل اشاره کنم یکی از آنها تجارت آنلاین است. دیگری هم ربات‌های همراه است. ربات‌هایی که باعث شده‌اند کلا ربات‌ها بیشتر در دسترس باشند به ویژه برای شرکت‌های کوچک و متوسط. ما باید دو چیز را کاهش دهیم: یکی کل هزینه تصاحب و کل هزینه تطبیق! برای آن به ربات‌های نازک‌تر و ساده‌تر نیاز داریم. ربات‌هایی که به تجهیزات کمکی برای انجام وظایفشان احتیاج ندارند. ربات‌هایی به صرفه که استفاده از آنها آسان باشد. این امر به بسیاری شرکت‌های دیگر کمک می‌کند تا از ربات استفاده کنند و از مزایای آن بهره‌مند شوند.»

به این ترتیب به نظر می‌رسد وجود ربات‌های همراه و به صرفه ممکن است چه در فروشگاه، کارخانه یا دفتر جنبه عادی پیدا کند. با این حال برخی کارشناسان معتقدند که اکثر انسان‌ها فعلا نقشی برای ایفا کردن خواهند داشت و بیکار نخواهند شد.

چرا رُبات‌ها بیکاری انسان‌ها را رقم نخواهند زد؟

ناهیا اوردونا متخصص رایانش ابری و نویسنده کتاب «بازآفرینی دیجیتال» است. در گفتگو با وی این پرسش را مطرح کردیم که چرا ربات‌ها مشاغل انسان‌ها را حذف نخواهند کرد؟

ناهیا اوردونا، کارشناس رایانش ابری می‌گوید: «اعتقاد دارم که ربات‌ها شغل ما را حذف نخواهند کرد. ۸۵ میلیون شغل با جابه جایی کار از انسان به ماشین متحول می‌شوند اما ۹۷ میلیون شغل هم پدید می‌آید. اینها مشاغلی مشابه شغل‌های آینده خواهند بود. من در آلمان و در مرکز مونیخ زندگی می‌کنم. رستوران ایتالیایی مورد علاقه من در مونیخ گارسون دارد. ممکن است پیتزا را در آشپزخانه یک ربات درست کند اما برای من مهم نیست. گارسون ایتالیایی به من این حس را می‌دهد که برای تعطیلات به ایتالیا رفته‌ام. این شغل از بین نخواهد رفت. در نتیجه این مشاغل مانند همه تعامل‌های انسانی در معرض خطر خودکارسازی نیستند زیرا همه اینها تجربه‌ای انسانی است.»

به این ترتیب می‌توان نتیجه گرفت که اعتماد به ربات‌ها و الگوریتم‌ها به این معنا خواهد بود که از مهارت‌های انسانی می‌توان بهتر و در راه‌های دیگر بهره برد.

هرچند هراس از اینکه ربات‌ها به تدریج شغل‌ انسان‌ها را آنها بگیرند جدی و قابل درک است اما پیشرفت ربات‌های همراه ارزان‌تر و هوشمندتر ممکن است به بازار کار جهان رونق بیشتری ببخشد.
 

منبع: euronews

 

 

 

 

 

 

 

 

   
  

اضافه نمودن به: Share/Save/Bookmark

نظر شما:
نام:
پست الکترونیکی:
نظر
 
  کد امنیتی:
 
   پربیننده ترین مطالب روابط عمومی  

  پنج دلیل استرس‌زا بودن حرفه روابط‌عمومی


  فراخوان مقاله نوزدهمین کنفرانس بین‌المللی روابط‌عمومی ایران


  فراخوان آثار هفدهمین جشنواره ملی انتشارات روابط‌عمومی منتشر شد


  روابط‌عمومی هشتمین شغل استرس‌زا


  عکاسی و موبایل در روابط‌عمومی‌


  جنگ‌های عصر متاورس


  یک عکس،‌یک عکاس: ژاکلین هسینک


  جاری شدن یک قیام بر مدار ارتباطات بر محور قرن‌ها ...


  نشست هم اندیشی مدیران روایط‌عمومی‌های نظام سلامت برگزار شد


  روابط‌عمومی بهزیستی مازندران رتبه عالی را در کشور کسب کرد


 
 
 
مقالات
گفتگو
گزارش
آموزش
جهان روابط عمومی
مدیریت
رویدادها
روابط عمومی ایران
کتابخانه
تازه های شبکه
آخرین رویدادها
فن آوری های نو
تبلیغات و بازاریابی
ایده های برتر
بادپخش صوتی
گزارش تصویری
پیشنهادهای کاربران
اخبار بانک و بیمه
نیازمندی ها
خدمات
خبرنگار افتخاری
بخش اعضا
دانلود کتاب
پیوندها
جستجوی پیشرفته
موبایل
آر اس اس
بخشنامه ها
پیشکسوتان
لوح های سپاس
پیام های تسلیت
مناسبت ها
جملات حکیمانه
پایان نامه ها
درباره شارا
تماس با ما
Shara English
Public Relation
Social Media
Marketing
Events
Mobile
Content
Iran Pr
About Us - Contact US - Search
استفاده از مطالب این سایت با درج منبع مجاز است
تمام حقوق مادی و معنوی این سایت متعلق به شارا است
info@shara.ir
  خبر فوری: فراخوان آثار هفدهمین جشنواره ملی انتشارات روابط‌عمومی منتشر شد