شبکه اطلاع رسانی روابط عمومی ایران (شارا)، علی اصغر ایزدی در نشست روابط عمومی فرمانداری‌های استان خراسان شمالی اظهار کرد: جایگاه روابط عمومی‌های استان به ویژه روابط عمومی فرمانداری‌ها جوابگوی نیازها و تحقق اهداف سازمان نیست و رسیدن به این هدف نیازمند بهبود نگرش مدیران به جایگاه و نقش روابط عمومی‌هاست.

وی افزود: اختیارات جامع تر و ارتقای جایگاه روابط عمومی‌ها در سازمان‌ها می‌تواند در این تغییر و تحولات موثر باشد.

ایزدی محور تغییر و تحول در روابط عمومی ها را نیروی انسانی خلاق، کارآمد و پویا عنوان کرد و در ادامه گفت: علم، تجربه و نگرش مثبت نیروی انسانی به کار، مولفه‌های اصلی موفقیت روابط عمومی‌ها در تحقق اهداف آن‌ها در سازمان هستند.

وی از مسئولان روابط عمومی فرمانداری‌ها خواست دانش مدیریتی خود و کارشناسان شان را افزایش و در این راستا توسعه سرمایه‌های روانشناختی خود را مورد توجه ویژه ای قرار دهند.

منبع: ایسنا