شارا - شبكه اطلاع رساني روابط عمومي ايران : مديركل روابط عمومي استانداري ايلام: اميدواريم شاهد رشد شاخص ها در حوزه روابط عمومي دستگاه هاي اجرايي باشيم
سه شنبه، 21 مرداد 1399 - 09:57 کد خبر:44154
در ارزيابي شاخص هاي ۲۰ گانه كه در پنج سطح توصيفي بسيار خوب، خوب، متوسط، ضعيف و بسيار ضعيف انجام مي شود در خرداد ماه سال جاري ۱۴ درصد دستگاه هاي اجرايي نمره بسيار ضعيف، ۴۴ درصد ضعيف، ۴۲ درصد متوسط و تنها ۲ درصد موفق شده اند كه نمره خوب كسب كنند.

شبكه اطلاع رساني روابط عمومي ايران (شارا)-|| مديركل روابط عمومي و امور بين‌الملل استانداري ايلام با اشاره به نتايج ماهانه ارزيابي عملكرد روابط‌عمومي دستگاه هاي اجرايي استان در خردادماه گفت: عملكرد عمده روابط عمومي دستگاه هاي اجرايي استان كماكان در وضعيت ضعيف قرار دارد.

به گزارش شارا، آيت قيصربيگي روز سه شنبه در گفت و گو با خبرنگار ايرنا افزود: در اين دوره اداره كل تعاون، كار و رفاه اجتماعي با امتياز ۷۶ امتياز( خوب)، دانشگاه علوم‌پزشكي با امتياز ۶۹ امتياز و بهزيستي با امتياز ۶۷ امتياز در بين دستگاه هاي اجرايي استان به ترتيب رتبه اول تا سوم را كسب كردند.

وي ادامه داد: همچنين در بين فرمانداري ها نيز فرمانداري شهرستان بدره به عنوان برتر انتخاب شد.

وي با بيان اينكه كماكان عملكرد ۵۸ درصد دستگاه هاي اجرايي استان در حوزه روابط عمومي ها در وضعيت ضعيف و خيلي ضعيف قرار دارد، ادامه داد: با اين وجود در مقايسه با ماه هاي فروردين و ارديبهشت سال جاري شاهد رشد نسبي جايگاه روابط عمومي در برخي دستگاه هاي اجرايي بوده ايم ولي همچنان تا رسيدن به نقطه مطلوب فاصله زيادي وجود دارد.

وي گفت: در ارزيابي شاخص هاي ۲۰ گانه كه در پنج سطح توصيفي بسيار خوب، خوب، متوسط، ضعيف و بسيار ضعيف انجام مي شود در خرداد ماه سال جاري ۱۴ درصد دستگاه هاي اجرايي نمره بسيار ضعيف، ۴۴ درصد ضعيف، ۴۲ درصد متوسط و تنها ۲ درصد موفق شده اند كه نمره خوب كسب كنند.

وي بيان كرد: اين در حالي است كه در فروردين و ارديبهشت ماه سال جاري ۹۱ درصد دستگاه هاي اجرايي نمره بسيار ضعيف و ضعيف و تنها ۹ درصد موفق به كسب نمره متوسط شده بودند.

وي در ادامه به ارزيابي روابط عمومي فرمانداري هاي استان در خرداد ماه پرداخت و گفت: اگر چه در اين حوزه نيز به نسبت شاهد رشد شاخص ها در حوزه روابط عمومي بوده ايم اما كماكان تا نقطه مطلوب فاصله زيادي داريم كه لازم است فرمانداران در جهت ارتقاي جايگاه روابط عمومي اقدام كنند.

قيصربيگي در خصوص ارزيابي روابط عمومي فرمانداري هاي استان در خرداد ماه گفت: از ۱۰ فرمانداري كه مورد در ارزيابي قرار گرفته است ۴ فرمانداري وضعيت بسيار ضعيف، ۵ فرمانداري وضعيت ضعيف و يك فرمانداري وضعيت متوسط داشته است و يك فرمانداري هم بنا به درخواست فرماندار مربوطه به خاطر تازه تاسيس بودن و عدم وجود زيرساخت هاي لازم از حوزه ارزيابي خارج شده است.

وي مهمترين علت ضعيف بودن روابط عمومي فرمانداري هاي استان در حوزه روابط‌ عمومي را عدم حضور نيروهاي تخصصي در اين حوزه عنوان كرد وگفت: در اين واحدها اغلب افرادي كار روابط عمومي را انجام مي دهد كه ضمن اينكه در اين حوزه تخصص لازم ندارد همزمان چند كار ديگر به آنها محول شده و اين موجب عدم تمركز بر فعاليت هاي روابط عمومي مي شود.

وي در ادامه خواستار توجه بيشتر فرمانداران به مقوله مهم روابط عمومي شد و گفت: نتايج بدست آمده بازخوردي گويا ايجاد كرده است تا با رفع مشكلات و موانع بر سر راه روابط عمومي ها شاهد پويايي بيشتر در فرمانداري ها باشيم.

وي ابراز اميدواري كرد كه در ماه هاي آينده با توجه به تمهيدات در نظر گرفته شده شاهد رشد شاخص ها در حوزه روابط عمومي دستگاه هاي اجرايي باشيم.